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暑期打工几多难题-pp电子中国官网平台

发布时间：2024-04-29  人浏览

本文摘要：暑期打工几多难题

一些用人者认为大学生“眼高手低”，一些大学生认为工资太低；找份工作很难，想干好也不易……暑期打工几多难题

日前，在洛阳师范学院学生会外联部的努力下，我市某医疗企业从该学院聘走了１００名暑期打工的学生。

暑期打工几多难题

一些用人者认为大学生“眼高手低”，一些大学生认为工资太低；找份工作很难，想干好也不易……暑期打工几多难题

日前，在洛阳师范学院学生会外联部的努力下，我市某医疗企业从该学院聘走了１００名暑期打工的学生。河南科技大学团委家教服务中心也在前天“推销”出去了７名学生做家教。

由于我市目前尚没有固定的暑期工市场，也没有相关部门提供此类服务，我市各高校只有依靠自身力量为想找暑期工的学子“寻找门路”。

“看教学楼、为考研辅导班把门、在学校食堂帮忙等，学校把能给的岗位都尽量优先给了假期留校的贫困生。”河科大团委副书记张文军说。但是校内岗位毕竟有限，大量的暑期工还是要推向社会。

于是河科大家教中心的摊位摆在了学校门前，从早上７：３０一直坚持到晚上７：３０，并且服务对象不仅限于本校学生，外校学生也可以，职位不限于家教，还涉及促销、派发传单、市场调查等岗位。用人单位可以带上相关资质证明前来联系。

在“生意红火”的时候，每天可以介绍出去１０多名学生。但“生意冷清”的时候，１天１个也介绍不出去。

“‘生意冷清’，大学生暑假打不到工，也不是全部‘归罪’于没有暑期工市场，”张老师深有感触地说，“那些曾是大学生抢着去做的传统体力活、苦力活，已不受大学生的青睐。

许多大学生表示，即使没有工作做，也不愿做端盘子、洗碗、派发传单、市场调查等纯体力活。”

７月初，洛阳大学学生小熊看到沿街许多店铺门前的招聘启事后，兴致勃勃地面试了十几家店铺，最终仍没有找到工作，因为“每月才２００块钱，鬼才愿意白干！”

另一方面，家长对大学生的态度也并不十分“宽容”。一位母亲说“我给上初三的儿子请了一个英语专业的大学生做家教，可我儿子向她提问了３个问题，她居然都没答上来，一个小时后我就让她下岗了”

九都路某家政公司一位招聘主管坐在那里头也不抬地对前来应聘的大二学生小周说：“我手里岗位有很多。但是你能做家务吗？如果既能辅导学生，又会做家务，我保证给你找到工作，每天不超过１０个小时，月薪不低于５００块。

”

洛阳工业高专的小陈同学，７月９日经推荐到一家公司，负责电话联络一些企业和客户，并做一些录入工作。工作的第四天，公司就以“工作效率太低”为由辞退了他。

该公司人力资源部的负责人表示，他们需要小陈每天从网上找１５０条信息，再粘贴到公司的网站上，但小陈只能完成几十条。而同样的工作，别人不但能轻松完成，还有大量的时间做其他业务。

其实，“在暑期实践中碰碰钉子，对于大学生来说是有好处的。他们可以就此认识到自己的不足，以便在今后的学习中查漏补缺。”张文军建议大学生在暑期打工时，从最基层的工作做起，以积累社会经验。

见习记者 杨寒冰 实习生 廖严祥

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